Корзина (0 шт.)
Регистрация Вход
ГлавнаяНовостиФорум работающей молодежи Санкт-Петербурга.

Форум работающей молодежи Санкт-Петербурга.

  • 15.11.2017 в 16:58
  • Просмотров: 31
  • ID: 827
Форум работающей молодежи Санкт-Петербурга.

8 ноября 2017 года во второй раз прошел Форум работающей молодежи Санкт-Петербурга. Организатор Форума – Комитет по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями Оператор – Санкт-Петербургский государственный экономический университет.

Форум прошел при информационной поддержке: федеральной медиа-группы «РБК», газеты «Санкт-Петербургские ведомости», информационных порталов «Городовой Петербурга», «5 углов», «Деловая перспектива», журнала «Наша молодежь».

        На площадке Планетария №1 встретились представители органов государственной власти, промышленных предприятий Санкт-Петербурга, а также учащаяся и работающая молодежь города.

Открыл официальную часть Форума Первый заместитель председателя Комитета по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями Богдан Заставный: «Я рад приветствовать Вас на втором Форуме работающей молодежи, который в этом году проходит на такой креативной и необычной площадке». От лица Совета работающей молодежи при Комитете по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями, с приветственным словом к делегатам форума обратился председатель Совета Сергей Масликов, отметив что в этом году количество участников значительно выросло, что демонстрирует положительную динамику роста интереса у молодежи к рабочим профессиям.

Деловую программу Форума открыла панельная дискуссия, которая проводилась в интерактивном режиме с активным привлечением зала к дискуссии. Модераторами выступили: Федор Гаврилов, шеф редактор региональных лент РБК и Александр Пылаев, журналист, экс-редактор журнала «Экспертный союз». В дискуссии приняли участии Богдан Заставный, первый заместитель председателя Комитета по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями, Василий Зинин, начальник отдела ПАО «Газпром», Олег Дю, общественный представитель АСИ в Санкт-Петербурге, Юлия Иркова, генеральный директор проектной компании ООО «Политехнический проектный офис», Наталья Транковская, советник аппарата генерального директора АО «Росэлектроника», Алексей Левченко, директор Регионального Севера-Западного межотраслевого аттестационного центра «Национального Агентства Контроля Сварки», Виталий Макаров, менеджер компетенции WSR «Молодые профессионалы». В рамках дискуссии были затронуты вопросы развития молодежной политики Санкт-Петербурга в современных условиях цифровизации, оценки промышленного сектора в качестве перспективной площадки для развития молодых кадров, привлечения молодых кадров на предприятия, а также вопросы необходимых навыков и компетенций для работы на современных, высокотехнологичных производствах. Панельная дискуссия стала активной коммуникативной площадкой Форума, где делегаты Форума смогли задать интересующие их вопросы. В рамках дискуссии учебные заведения города заявили о необходимости активного и поэтапного вовлечения учащейся молодежи в профессиональную деятельность.

На Форуме активно работала Биржа вакансий, в которой приняло участие 12 промышленных предприятий Санкт-Петербурга. У учащейся молодежи была возможность напрямую познакомиться с потенциальными работодателями и актуальными вакансиями на предприятиях города.

В Бирже контактов приняли участие: ГУП «Петербургский Метрополитен», ГНЦ РФ ЦНИИ РТК, НИЦ «Курчатовский институт» - ПИЯФ, АО «ГОС Обуховский завод», ООО лаборатория «Астромикон», АО НПП «Радар ммс», АО «Средне-невский судостроительный завод» (ОА «СНСЗ»), ГУП «ТЭК СПБ», ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга», ООО «Балтийский завод-судостроение», Эксплуатационное вагонное депо Санкт-Петербург-Сортировочный Московский филиала ОАО «РЖД».

Связующим мостом между активным диалогом в рамках Форума и рабочими буднями стал демонстрационный экзамен независимой оценки квалификации по рабочей специальности. Он прошел при поддержке Регионального Севера -Западного межотраслевого аттестационного центра «Национального Агентства Контроля Сварки».

Учащаяся молодежь получила уникальную возможность принять участие в деловой коммуникационной игре «В поисках компетенций», которую провёл играющий бизнес –тренер, основатель бизнес игр «FARO». Участники игры в режиме командного взаимодействия искали ответ на вопрос: какие ключевые компетенции помогают молодым специалистам адаптироваться и успешно начать свою карьеру. Используя оригинальные творческие подходы, команды продемонстрировали примеры проявления компетенций в различных ситуациях. Участники игры получили интересный опыт и поняли, насколько важно умение общаться и быстро находить общий язык с незнакомыми людьми, что, безусловно, поможет им в работе в будущем.

Продолжением деловой программы Форума стала работа секций, направленных на развитие профессиональных компетенций и личностного развития.

Одна из важнейший структур на предприятии – это кадровая служба, и именно для них была организована одна из секций. Александр Южалин, юрист-партнер по корпоративному и трудовому праву ООО «Митрофанова и партнеры» рассказал о федеральных законах, кадровой политике, трудовой функции в условиях внедрения профессиональных стандартов.

Роман Смирнов, директор по развитию АО «Птицефабрика Роскар», и Василий Зинин, начальник отдела ПАО «Газпром», поделились профессиональным опытом и объяснили, как повысить производительность труда, какие цифровые навыки будут требоваться от работников в будущем. На примере «Птицефабрики Роскар», Роман Смирнов поделился опытом по информатизации производства, а Василий Зимин рассказал о своей разработке по автоматизации рабочего места.

Интерес участников Форума вызвала секция «Профессиональные компетенции и их развитие на предприятии: современные механизмы», Константин Карабутов, заместитель начальник депо по кадрам и социальным вопросам  ОАО «Эксплуатационное вагонное депо Санкт-Петербург-Сортировочный-Московский  филиала ОАО «РЖД»» рассказал о том, насколько важны не только компетенции сотрудников, но и личная мотивация каждого для успеха общего дела.

Одно из стратегических направлений деятельности производства - ресурсосбережение и бережливое производство.    Илья Андреев, исполняющий обязанности начальница отдела внедрения технологий бережливого производства ОАО «ГОЗ Обуховский завод, поделился стратегиями бережливого производства на примере ОАО «ГОЗ Обуховский завод». Георгий Мицкевич, председатель Совета молодежи при ППО ГУП «Водоканал», рассказал о современных разработках Водоканала, которые позволяют оптимизировать производство и создали уникальное устройство для увеличения напора воды в рамках программа программы ресурсосбережения.

Вопросы финансовой грамотности важны не только профессионалам финансовой сферы, но и каждому человеку. Ирина Естафьева, и.о. декана факультета экономики финансов СПБГЭУ и Мария Чернова, руководитель «ККО Санкт-Петербург проспект Просвещения Альфа-банк», провели практический семинар по основам финансовой грамотности. Они поделились основами составления финансового плана, планирования бюджета, ответили на вопросы, как научиться сберегать и накапливать доходы.

С появлением интернет – технологий люди испытывают все больше трудностей с живым общением. Поэтому интерактивный мастер класс практикующего психолога и бизнес тренер Ирины Зайчиковой вызвал большой интерес у участников Форума. Ирина поделилась профессиональным опытом и на конкретных  примерах показала способы решения конфликтных ситуаций контроля  эмоции при общении. 

Ключевыми секциями форума стали две секции Совета работающей молодежи. Для представителей молодежных структур и активистов предприятий Санкт-Петербурга в рамках Форума была проведена образовательная секция по обмену опытом лучших практик реализации молодежной политики в своих организациях. Секция прошла в формате открытой дискуссии, участники активно  обменивались опытом. Данная секция была одной из ключевых и собрала более 70 молодых работников различных предприятий и отраслей, именно здесь встретились лидеры молодежных структур предприятий, смогли найти новых знакомых среди коллег, спланировали совместные проекты и мероприятия.

На мастерской: кузница молодых лидеров работающей молодежи выступили руководители молодежных структур крупных и известных предприятий города. Они на основе собственного опыта поделились секретами успеха и сложностями, с которыми могут столкнуться  молодые коллеги. Помимо этого были подняты вопросы преодоления возникающих трудности, создания и развития команды единомышленников.

Как повысить пенсию, можно ли отказаться от пенсии за счет повышения заработной платы, какие профессии позволяют снизить пенсионный возраст, как устроена пенсионная система в России На эти и многие другие вопросы получили ответ участники секции Пенсионная грамотность, которую провели Анна Белова, заместитель начальника управления ПФР в Московском районе и Елена Завгороднева руководитель клиентской службы управления ПФР в Московском районе.

Одной из нестандартных площадок для секций форума выступила прототипическая лаборатория. Её основатель робототехник Антон Кобак провел инновационный мастер-класс для работающей молодежи.

В рамках Форума были подведены итоги на лучшую организацию работы с молодежью на предприятиях города. Компетентное жюри конкурса определило победителей по следующим номинациям:

«Реализация инициатив работающей молодежи на предприятиях» - АО «ГОЗ Обуховский завод»
«Привлечение (профориентация) и адаптация молодежи» - научное-производственное предприятия «Радас ммс»
«Развитие научно-технического потенциала работающей молодежи»-
АО «Конструкторское бюро специального машиностроения».

"В честь победителей конкурса и участников Форума на официальном закрытии был торжественно внесён 50-ти килограммовый торт c логотипом форума от кондитерской "Морошка" "

В завершении форума Сергей Масликов, председатель совета работающей молодёжи,выразил благодарность Комитету по молодёжной политике и взаимодействию с общественными организациями за содействие в организации Форума. От лица  СПБГЭУ, оператора форума, Елена Речиц, программный директор Форума объявила о закрытии Форума и поблагодарила предприятия и учебные заведение за активное участие. В этом году в Форуме приняло участие более 55 предприятий и 26 учебных заведений города.

Партнеры проекта: Компания «Росс тур»,профессиональная команда шкиперов, туркомпания «ИЛАКС», ресторан  «Центральный», компания «РЖД Тур» центр водительских курсов «Драйв Класс”, кондитерская «Морошка», музей-макет «Петровская акватория», «Музей-усадьба Г. Р. Державина» Всероссийского музея А. С. Пушкина, музея «Гранд Макет России».


До встречи в 2018 году!

Портал PromPortal.su: промышленность и производство Портал Speceria.ru - спецтехника Портал Electro-Gid.ru - Электроника и электротехника Портал Domoved.su - Недвижимость